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定了!養(yǎng)老金要上調(diào)。ǜ28省份退休金調(diào)漲全記錄)
發(fā)布時(shí)間:2018-8-22 11:37:28  閱讀:1131

每次一發(fā)社保的推文,就有很多人說自己寧愿現(xiàn)在多拿工資,也不想以后拿養(yǎng)老金,誰知道自己能活多久?


我們很多人交社保,最重要的目的是為了以后退休之后可以領(lǐng)到養(yǎng)老金。


而且現(xiàn)在有個(gè)好消息,養(yǎng)!


日前河南、廣東、內(nèi)蒙古三地相繼確定2018年基本養(yǎng)老金上調(diào)方案,加上6月和7月地方政策密集落地,目前已有北京、吉林、山西、上海、江蘇等28省份確定基本養(yǎng)老金上調(diào)方案。


以后你的養(yǎng)老金,只會(huì)越領(lǐng)越多!


在此為大家搜集整理了28個(gè)省份的具體方案和落實(shí)時(shí)間,看看你漲了多少!

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1、北京

2018年6月29日,北京市社保局透露,今年集中上調(diào)企業(yè)退休金、城鄉(xiāng)老年居民養(yǎng)老金、工傷保險(xiǎn)待遇等6項(xiàng)社保待遇。

和往年一樣,本次北京市從3個(gè)方面調(diào)漲養(yǎng)老金:

1.普增45元。

2.按照繳費(fèi)年限調(diào)整基礎(chǔ)養(yǎng)老金。

3.低退休金、高年齡段優(yōu)先漲幅更高。

本次調(diào)漲,預(yù)計(jì)人均增加約210元,這項(xiàng)舉措惠及北京市248萬企業(yè)退休人員。2018年北京市企業(yè)人員人均月退休金達(dá)到近4000元,這也是北京第二十六次連續(xù)增加企業(yè)退休人員養(yǎng)老金。

另外,本次調(diào)漲1月起開始補(bǔ)發(fā),2018年7月15日發(fā)到企退人員手中。

2、青海

青海省的企退金漲幅及額度一直走在全國(guó)前列。

7月2日,青海省舉行2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金新聞發(fā)布會(huì),繼續(xù)調(diào)漲退休金。

此次養(yǎng)老金調(diào)漲,青海省除了普增30元和掛鉤調(diào)漲外,還向這3部分企業(yè)退休人員傾斜調(diào)漲:

1. 考慮青海省自然條件艱苦因素,按照退休人員退休所在地的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)二、三、四、五、六類的類別,每人每月再分別增加10元、15元、30元、55元、90元。

2.對(duì)企業(yè)年滿70周歲以上的高齡退休人員傾斜,按70-74、75-79、80周歲及以上3個(gè)年齡段,每人每月分別再增加20、40、60元。

3.繼續(xù)按照原省人事廳、原省勞動(dòng)保障廳、省財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困穩(wěn)定工作的意見〉的通知》(青人軍轉(zhuǎn)字〔2005〕288號(hào))規(guī)定,同比例、同時(shí)間調(diào)整全省企業(yè)退休和失業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困補(bǔ)助。

本次青海省調(diào)整服務(wù)為5.02%,平均每人上調(diào)206元。

3、四川

2018年6月上旬,四川省人社廳發(fā)布了今年調(diào)漲企退金進(jìn)展。

根據(jù)權(quán)威消息,按照人社部3月份發(fā)布的文件精神,四川省擬定了方案,并在5月底上報(bào)人社部、財(cái)政部,目前兩部正審核。

待兩部批復(fù)后,四川省將定具體方案,報(bào)經(jīng)省政府審定后實(shí)施,7月底前把新增的退休金發(fā)放到位。

4、遼寧

根據(jù)遼寧最近出臺(tái)的《關(guān)于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,企業(yè)退休金和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休金都會(huì)上調(diào)。

在定額調(diào)漲規(guī)定:符合勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定的建國(guó)前參加工作的退休老工人,每人每月增加65元。

在掛鉤調(diào)漲中,退休(職)人員、五七家屬工按照本人2017年12月領(lǐng)取的統(tǒng)籌內(nèi)月基本養(yǎng)老金為基數(shù),按0.8%的比例增加基本養(yǎng)老金。

此外,在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整基礎(chǔ)上,方案對(duì)企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)人員進(jìn)行了一定傾斜:企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部上漲的退休金,在調(diào)漲后,退休金還低于企退人均退休金水平的,補(bǔ)足到人均水平。

該《通知》要求:“7月底前將上調(diào)的退休金發(fā)放到位,不得有新拖欠!
5、河北

根據(jù)河北省公布的企業(yè)退休金上調(diào)政策,本次調(diào)漲方案如下:

1、定額調(diào)整。

退休人員每人每月增加38元,退職人員增加20元。

2、掛鉤調(diào)整。

退休退職人員按照本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每年增加1.5元(不滿一年按一年計(jì)算);按照本人2017年12月按月發(fā)放的月基本養(yǎng)老金的1.5%再增加基本養(yǎng)老金。

3、傾斜調(diào)整。

一是對(duì)高齡退休退職人員年齡70周歲至年滿74周歲的,75周歲至年滿79周歲的,80周歲以上分三個(gè)年齡段,分別增加20、30、40元。

二是對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休退職人員繼續(xù)按照艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)類別增加養(yǎng)老金。

三是企業(yè)退休退職人員本人繳費(fèi)年限滿15至滿25年期間的增加6元;26年以上的增加12元。

四是企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部本次調(diào)整后其基本養(yǎng)老金達(dá)不到當(dāng)?shù)兀ó?dāng)年)企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的,按照國(guó)家文件及我省有關(guān)規(guī)定補(bǔ)足到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。

五是對(duì)1998年9月30日冀勞〔1998〕6號(hào)文件實(shí)施前,企業(yè)因工1-4級(jí)完全喪失勞動(dòng)能力退出工作崗位退休并納入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付養(yǎng)老金的人員,本次調(diào)整增資額達(dá)不到138元的補(bǔ)足到138元。

6、上海

就企業(yè)退休金上調(diào)的效率來看,多年來,上海往往是表現(xiàn)更突出的一個(gè)省市區(qū)。

據(jù)了解,上海2018年上調(diào)的企業(yè)退休金已于2018年5月18日通過相關(guān)的銀行、郵局發(fā)到企業(yè)退休人員的賬戶中。7、湖北

7月4日,省人社廳網(wǎng)站公布2018年湖北省調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金方案。

從2018年1月1日起,為2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金(退休費(fèi)、退職生活費(fèi))的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休、退職人員提高基本養(yǎng)老金水平,總體調(diào)整水平為5.1%,預(yù)計(jì)將惠及全省540萬企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休、退職人員,8月底前發(fā)放到位!

8、陜西

7月4日,陜西省人社廳、省財(cái)政廳召開視頻會(huì)議,安排部署陜西省調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金工作,要求7月底前把調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金及時(shí)發(fā)放到退休人員手中。
9、寧夏

7月3日,從寧夏人社廳獲悉消息,根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,經(jīng)自治區(qū)人民政府同意,我區(qū)將從2018年1月1日起調(diào)整我區(qū)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休(職)人員基本養(yǎng)老金。

將確保7月底前將調(diào)增的養(yǎng)老金足額發(fā)放到退休人員手中。

10、山西

近日,山西省人社廳、財(cái)政廳正式下發(fā)《關(guān)于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,根據(jù)通知,該省養(yǎng)老金調(diào)整將于7月底發(fā)放到位。

根據(jù)山西省已公布養(yǎng)老金調(diào)整方案,到底漲了多少錢?個(gè)人養(yǎng)老金的多少與哪些因素相關(guān)?每天姐帶大家一起來看看。

2017年12月31日前企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。

1、定額調(diào)整:

調(diào)整范圍內(nèi)的退體人員每人每月增加50元。

2、掛鉤調(diào)整:

▷ 企業(yè)退休人員按本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限、不含折算工齡)每滿1年(不滿1年的計(jì)為1年)每月增加2.1元。

繳費(fèi)年限不滿10年的按10年計(jì)算。再按本人基本養(yǎng)老金(含冬季取暖補(bǔ)貼)水平的1.5%增加基本養(yǎng)老金。

▷ 機(jī)關(guān)事業(yè)退休人員按本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限、不含折算工齡)每滿1年(不滿1年的計(jì)為1年)每月增加1.4元。

繳費(fèi)年限不滿10年的按10年計(jì)算。再按本人退休時(shí)職務(wù)(職級(jí))對(duì)應(yīng)的2017年12月同職務(wù)(職級(jí))人員平均養(yǎng)老金水平的1.5%增加基本養(yǎng)老金(詳見附表)。

企業(yè)符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)(1983)3號(hào)文件規(guī)定條件的退休老工人,掛鉤調(diào)整部分按機(jī)關(guān)事業(yè)單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。

3、傾斜調(diào)整:

❶ 在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上,按下列標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金。

一類艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員每人每月再增加10元;

二類艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員每人每月再增加江15元。

❷ 2017年12月31日前年滿70周歲的退體人員,在上述調(diào)整的基礎(chǔ)上每人每月再增加35元。

企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)于部調(diào)整后月基本養(yǎng)老金低于3296元的補(bǔ)到3296元。
11、
福建

福建464萬人養(yǎng)老金都漲了!全年增發(fā)的將達(dá)10.02億元!這是福建省第四次提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn),提高的基礎(chǔ)養(yǎng)老金從2018年1月1日起補(bǔ)發(fā),9月底前發(fā)放到位!

養(yǎng)老金到底漲多少?一起來看一看~ 

一、調(diào)整對(duì)象及調(diào)整水平

經(jīng)省政府批準(zhǔn),近日,省人社廳、財(cái)政廳聯(lián)合發(fā)文,將全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金省定最低標(biāo)準(zhǔn)提高18元,達(dá)到每人每月118元。

二、新增部分養(yǎng)老金什么時(shí)候到手?

通知要求,提高的基礎(chǔ)養(yǎng)老金從2018年1月1日起補(bǔ)發(fā),各市縣需于 2018年9月底前發(fā)放到位。 

三、到手養(yǎng)老金具體加多少?

2009年底啟動(dòng)試點(diǎn)以來,我省已先后四次提高城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn),待遇水平實(shí)現(xiàn)翻番。

此次調(diào)待,全省預(yù)計(jì)有464萬年滿60周歲的參保人員受益,全年增發(fā)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金將達(dá)10.02億元。

12、吉林

按照人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2018〕18號(hào))要求,經(jīng)省政府同意,人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn),2018年吉林省退休人員基本養(yǎng)老金也進(jìn)行了相關(guān)調(diào)整。   

一、調(diào)整時(shí)間和范圍

從2018年1月1日起,為2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休(含退職,下同)人員調(diào)整基本養(yǎng)老金。 

二、調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)

調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法。  

1、定額調(diào)整

每人每月增加35元。 

2、掛鉤調(diào)整   

❶ 與繳費(fèi)年限(工作年限)掛鉤。

退休人員繳費(fèi)年限25年以下部分,每滿一年,每月增加1.5元。

繳費(fèi)年限26年至30年部分,每滿一年,每月增加2.5元。繳費(fèi)年限31年至35年部分,每滿一年,每月增加3.5元。繳費(fèi)年限36年及以上部分,每滿一年,每月增加4.5元。

上述繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含特殊工種折算年限)不足一年部分均按一年計(jì)算。按照“五七家屬工”政策參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)退休人員不參與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整。

❷ 與基本養(yǎng)老金水平掛鉤。

企業(yè)退休人員月增加額為2017年底本人月基本養(yǎng)老金數(shù)額的1%;機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員月增加額為2017年底本人月基本養(yǎng)老金(不含職業(yè)年金)數(shù)額的0.97%。

3、傾斜調(diào)整

以下退休人員再適當(dāng)增加基本養(yǎng)老金:

❶ 高齡退休人員。

截至2017年12月31日,年滿70-74周歲的每月增加40元;年滿75-79周歲的每月增加50元;80周歲及以上的每月增加60元。

❷ 艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣(市、區(qū))的機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)退休人員,每人每月增加5元。

❸ 工傷退休人員與本人繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整數(shù)額不足67.5元的,按67.5元執(zhí)行。 

❹ 企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按上述標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后,基本養(yǎng)老金達(dá)不到調(diào)整后當(dāng)?shù)?所在市、縣,省直管統(tǒng)籌單位為省)企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的給予補(bǔ)足到該水平。

13、江西

根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于 2018 年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2018〕18 號(hào))精神,經(jīng)省人民政府同意,決定從 2018 年 1 月 1 日起,調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。

一、調(diào)整范圍和時(shí)間

企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位 2017 年 12 月 31 日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。

調(diào)整時(shí)間從 2018 年 1 月 1 日起執(zhí)行。 

二、調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)

此次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法。調(diào)整基本養(yǎng)老金中有關(guān)問題,按以下規(guī)定辦理:

1、定額調(diào)整:

每人每月增加 36 元。

2、掛鉤調(diào)整:

繳費(fèi)年限 15 年以下(含 15 年)的每人每月增加 45 元;繳費(fèi)年限超過 15 年的人員,按每滿一年增加 3 元調(diào)整,累計(jì)繳費(fèi)年限尾數(shù)不足一年的按一年計(jì)算。

其中, 文件有關(guān)規(guī)定,選擇一次性繳費(fèi) 32500 元至 10000 元參保的超過退休年齡人員,按繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整時(shí)繳費(fèi)年限按15 年計(jì)算。

3、傾斜調(diào)整:

年滿 70 周歲不滿 80 周歲的高齡人員,每人每月增加 30 元;滿 80 周歲以上的高齡人員,每人每月增加 40 元。

高齡計(jì)算的截止時(shí)間為 2017 年 12 月 31 日(按照辦理退休手續(xù)時(shí)確定的出生年月為準(zhǔn))。

4、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整辦法

❶ 按定額調(diào)整,每人每月增加 36 元。

❷ 按基本養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整,每人每月按本人 2017 年 12月份基本養(yǎng)老金的 2.8%增加。

❸ 在定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上,對(duì)年滿 70 周歲的退休人員再按高齡傾斜調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。

年滿 70 周歲不滿 80 周歲的高齡人員,每人每月增加 30 元;滿 80 周歲以上的高齡人員,每人每月增加 40 元。

高齡計(jì)算的截止時(shí)間為 2017 年 12 月 31 日(按照辦理退休手續(xù)時(shí)確定的出生年月為準(zhǔn))。

根據(jù)要求,企業(yè)退休人員調(diào)增的基本養(yǎng)老金(含從2018年1月起補(bǔ)發(fā)的資金), 要確保在7月底前發(fā)放到位。

已參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員調(diào)增的基本養(yǎng)老金,也要確保在7月底前基本發(fā)放到位。

14、天津

近日,天津市人社局網(wǎng)站發(fā)布《市人力社保局市財(cái)政局關(guān)于調(diào)整2018年城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金和老年人生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的通知》明確2018年天津城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金和老年人生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)雙雙提高!

調(diào)整辦法:

1、定額調(diào)整:

企業(yè)退休人員、退職人員,每人每月增加45元;機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員、退職人員,每人每月增加40元。

2、掛鉤調(diào)整:

(1)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退職人員、繳費(fèi)年限不滿15年的退休人員,每人每月增加15元;企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位繳費(fèi)年限滿15年以上的退休人員,在每人每月增加15元的基礎(chǔ)上,繳費(fèi)年限在15年以上的部分,繳費(fèi)每滿1年(不滿1年按1年計(jì)算),每人每月再增加1.5元。

(2)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員、退職人員,每人每月按照本人2017年末的月基本養(yǎng)老金水平的2%增加養(yǎng)老金。

3、傾斜調(diào)整

(1)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員、退職人員,截至2017年12月31日:年滿70周歲不滿75周歲的,每人每月增加30元;年滿75周歲不滿80周歲的,每人每月增加50元;年滿80周歲的,每人每月增加70元。此外,對(duì)于女年滿65周歲不滿70周歲的,每人每月增加20元。

(2)企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部,按照本通知前述規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金后,月基本養(yǎng)老金不足3073元的,補(bǔ)齊到3073元。

(3)繳費(fèi)年限滿15年以上的企業(yè)退休人員,按照本通知前述規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金后,月基本養(yǎng)老金不足3073元的,繳費(fèi)年限在15年以上的部分,繳費(fèi)每滿1年(不滿1年按1年計(jì)算),每人每月再增加1.2元。調(diào)整后的月基本養(yǎng)老金最高增加到3073元。

本次調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金自7月份起發(fā)放,今年1至6月份調(diào)整增加的養(yǎng)老金隨7月份養(yǎng)老金一并補(bǔ)發(fā)。

 15、海南

海南再次提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn):每人每月最低標(biāo)準(zhǔn)提高到178元。 

據(jù)省財(cái)政廳消息,海南省再次提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),從今年1月1日起,將最低標(biāo)準(zhǔn)從每人每月160元提高到178元。此項(xiàng)政策將惠及全省78萬60歲以上老年居民。

1、定額調(diào)整

2017年12月31日前按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)并已核定基本養(yǎng)老金的退休(職)人員,從2018年1月1日起退休人員每人每月增加40元基本養(yǎng)老金,退職人員每人每月增加24元退職生活費(fèi)。

2、掛鉤調(diào)整

退休(職)人員按照本人月基本養(yǎng)老金(退職生活費(fèi))1.7%的比例,增加基本養(yǎng)老金(退職生活費(fèi))。此外,退休(職)人員每繳費(fèi)1年(含視同繳費(fèi)的實(shí)際工作年限,不含按從事特殊工種規(guī)定折算的工齡,繳費(fèi)不滿1年算1年)再按每月1.5元的標(biāo)準(zhǔn),增加基本養(yǎng)老金(退職生活費(fèi))。

3、傾斜調(diào)整

截至2017年12月31日,年滿70周歲至79周歲的退休(職)人員,每人每月增加15元;80周歲以上的(含80周歲)退休(職)人員,每人每月增加25元。

16、安徽

省人力資源社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳日前聯(lián)合印發(fā)2018年退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案,決定從2018年1月1日起,為2017年12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員增加基本養(yǎng)老金。

按照國(guó)家規(guī)定,今年總體調(diào)整水平為2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%,其中,企業(yè)調(diào)整幅度為5.5%,機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)整幅度為4%。

1、定額調(diào)整

定額部分為40元,保持去年標(biāo)準(zhǔn)不變。

2、掛鉤調(diào)整

掛鉤部分實(shí)行與繳費(fèi)年限和本人上年12月底基本養(yǎng)老金水平雙掛鉤,繳費(fèi)年限每滿1年,每人每月增加2元;每人每月增加本人基本養(yǎng)老金水平的1%,這一比例因國(guó)家總體調(diào)控水平下降而調(diào)整。

3、適當(dāng)傾斜

傾斜部分主要是體現(xiàn)對(duì)退休早、養(yǎng)老金水平偏低的高齡退休人員的統(tǒng)籌照顧,對(duì)年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲、85周歲及以上(截至2017年12月31日)的企業(yè)退休人員,每人每月分別增加140元、180元、260元、330元;

對(duì)年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲、85周歲及以上(截至2017年12月31日)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員,每人每月分別增加80元、110元、160元、200元。以前年度調(diào)整基本養(yǎng)老金時(shí)已經(jīng)享受過高齡傾斜的人員,達(dá)不到上述標(biāo)準(zhǔn)的補(bǔ)齊到上述標(biāo)準(zhǔn)。

17、浙江

近日,省人力社保廳、省財(cái)政廳印發(fā)了《關(guān)于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》。

明確從2018年1月1日起,為我省2017年底前已按規(guī)定辦理退休(含退職,下同)手續(xù)的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金水平,力爭(zhēng)在7月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。

預(yù)計(jì)全省將有684萬企業(yè)退休人員、61萬機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員受益,共將惠及745萬退休人員。

根據(jù)國(guó)家部署要求,今年我省企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員實(shí)行定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法:

1、定額調(diào)整:

為每人每月40元,體現(xiàn)社會(huì)公平。

掛鉤調(diào)整與本人繳費(fèi)年限、基本養(yǎng)老金水平掛鉤,體現(xiàn)“多繳多得、長(zhǎng)繳多得”的激勵(lì)機(jī)制。

2、掛鉤調(diào)整:

其中與本人繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:本人繳費(fèi)年限15年及以下的部分,繳費(fèi)年限每滿1年,月基本養(yǎng)老金增加1.5元;本人繳費(fèi)年限15年以上的部分,繳費(fèi)年限每滿1年,月基本養(yǎng)老金增加1.8元。

與本人基本養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:按本人本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的2.24%計(jì)算養(yǎng)老金增加額。

3、傾斜調(diào)整 :

在上述調(diào)整基礎(chǔ)上,對(duì)高齡退休人員予以適當(dāng)傾斜:2017年底前,男年滿70周歲、女年滿65周歲及以上且不滿80周歲的退休人員,每人每月增發(fā)30元;年滿80周歲及以上的退休人員,每人每月增發(fā)60元。

18、甘肅

建國(guó)前參加革命工作的退休老工人,每人每月增加48元“五七工、家屬工”、被征地農(nóng)民每人每月增加30元。

7月12日記者從省人社廳了解到,調(diào)整時(shí)間從2018年1月1日起。 

1、定額調(diào)整:

適用于企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員、按照國(guó)發(fā)〔1978〕104號(hào)文件規(guī)定辦理退職手續(xù)的人員、建國(guó)前參加革命工作的退休老工人,每人每月增加48元,以及“五七工、家屬工”、被征地農(nóng)民,每人每月增加30元。

2、掛鉤調(diào)整:

與繳費(fèi)年限、基本養(yǎng)老金水平有關(guān)。按繳費(fèi)年限計(jì)算,符合調(diào)整范圍的退休人員(不含“五七工、家屬工”),本人繳費(fèi)年限15年及以下的部分,每人每月增加15元;15年以上的部分,繳費(fèi)年限每滿1年,每人每月增加3元。不滿1年按1年計(jì)算。

全部繳費(fèi)年限中不含特殊工種、高海拔地區(qū)等折算年限。按基本養(yǎng)老金水平計(jì)算,納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌范圍管理的人員,以2017年12月份本人領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金為基數(shù),每人每月增加1%;機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員以2017年同類人員月平均基本養(yǎng)老金為基數(shù),每人每月增加1%。

3、傾斜調(diào)整:

要特別強(qiáng)調(diào)的是,下列人員還可以享受到傾斜調(diào)整:

(1)2017年12月31日前,年滿70周歲不滿75周歲的退休人員,每人每月增加20元;年滿75周歲不滿80周歲的,每人每月增加25元;年滿80周歲及以上人員,每人每月增加30元。年齡計(jì)算以退休審核機(jī)關(guān)認(rèn)定的出生年月為準(zhǔn)。

(2)企業(yè)退休人員(不含“五七工、家屬工”和被征地農(nóng)民)、建國(guó)前參加革命工作的企業(yè)退休老工人,每人每月先增加15元;再對(duì)上述人員和機(jī)關(guān)事業(yè)單位中一至五類艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休的人員,每人每月分別增加2元、3元、4元、6元和9元。

(3)企業(yè)退休的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,本次調(diào)整后月基本養(yǎng)老金低于2555元的,調(diào)整到2555元。

19、新疆

7月12日,記者從自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳了解到:2018年,新疆將繼續(xù)同步提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平,總體調(diào)整水平為2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%左右。此次調(diào)整從2018年1月1日起執(zhí)行。

根據(jù)要求,自治區(qū)各地州市將力爭(zhēng)在7月底前將調(diào)整增加的養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中,自治區(qū)預(yù)計(jì)有138萬名退休人員受益。

調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn):

1、定額調(diào)整:

凡符合2018年基本養(yǎng)老金調(diào)整范圍的退休人員,每人每月增發(fā)50元。

2、掛鉤調(diào)整:

(1)按繳費(fèi)年限調(diào)整。繳費(fèi)年限15年以內(nèi),每年按1元增加;繳費(fèi)年限16年至30年的,從第16年起,每年按2元增加;繳費(fèi)年限超過30年的,從第31年起,每年按4元增加。繳費(fèi)年限是指按國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的累計(jì)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含折算工齡),不滿1年的按1年計(jì)算。不滿15元的,按15元增加。

(2)按基本養(yǎng)老金基數(shù)進(jìn)行調(diào)整。以本人2017年12月份按月領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金為基數(shù),每月增加1.7%(四舍五入到元)。

3、傾斜調(diào)整:

對(duì)高齡退休人員和考慮艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)因素予以傾斜。

(1)2017年12月31日前年滿70周歲至79周歲的退休人員,每人每月增發(fā)10元;年滿80周歲及以上的,每人每月增發(fā)20元。2018年1月1日后,年滿70周歲、80周歲的,從到齡之月起,企業(yè)退休人員按2017年企業(yè)累加的高齡傾斜標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員按機(jī)關(guān)事業(yè)累加的高齡傾斜標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(2)考慮艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)因素適當(dāng)提高調(diào)整水平。二類地區(qū)每人每月增發(fā)10元;三、四類地區(qū)每人每月增發(fā)15元;五、六類地區(qū)每人每月增發(fā)20元。

(3)企業(yè)退休人員中原軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部基本養(yǎng)老金調(diào)整后,其基本養(yǎng)老金月水平達(dá)不到2018年自治區(qū)企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的,按平均水平計(jì)發(fā)。

(4)按上述辦法調(diào)整后,退休人員基本養(yǎng)老金水平達(dá)不到1500元的,每人每月再增發(fā)30元。

各地人社、財(cái)政部門及社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要高度重視,按照自治區(qū)統(tǒng)一部署和要求,全力以赴抓好落實(shí),務(wù)必在2018年7月底前將調(diào)整增加的養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中,并于2018年8月15日前將調(diào)整落實(shí)情況匯總報(bào)送自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳養(yǎng)老保險(xiǎn)處。

20、山東

據(jù)了解,綜合考慮經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r、職工平均工資增長(zhǎng)、物價(jià)上漲等因素,山東省確定總體調(diào)整水平為2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%左右。

在具體調(diào)整辦法上,按照國(guó)家要求,繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜“三結(jié)合”的辦法,企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇調(diào)整辦法大體統(tǒng)一,更好地體現(xiàn)了公平與效率相結(jié)合的基本原則。

1、定額調(diào)整:

定額調(diào)整,主要體現(xiàn)社會(huì)公平和制度統(tǒng)一,企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),每人每月增加50元。

2、掛鉤調(diào)整:

掛鉤調(diào)整,主要體現(xiàn)效率和激勵(lì),多繳多得、長(zhǎng)繳多得。具體分兩部分計(jì)算增加養(yǎng)老金:

第一部分:與本人基本養(yǎng)老金水平掛鉤。

企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行統(tǒng)一比例,均按2017年底本人基本養(yǎng)老金的1.7%調(diào)整。

第二部分:根據(jù)企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位各自特點(diǎn),采取不同的掛鉤辦法。

其中,企業(yè)退休人員根據(jù)本人繳費(fèi)年限分段掛鉤:

15年(含)以下的部分,每滿1年月增加1.5元;

16年以上至25年的部分,每滿1年月增加1.8元; 

26年以上至35年的部分,每滿1年月增加2.1元;

36年以上至45年的部分,每滿1年月增加2.1元;

46年以上的部分,每滿1年月增加2.7元。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員根據(jù)本人職務(wù)層級(jí)不同劃分若干檔次,每個(gè)檔次以31元為基數(shù)乘以不同的調(diào)整系數(shù)確定月增加額。

3、傾斜調(diào)整:

適當(dāng)傾斜,主要考慮向高齡人員傾斜。

即:2017年12月31日前,年滿70周歲不滿75周歲、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員,每人每月分別增加15元、30元和60元養(yǎng)老金。

同時(shí),綜合考慮不同年齡、不同情況人員以往年度傾斜標(biāo)準(zhǔn)等因素,對(duì)達(dá)到相應(yīng)年齡的有關(guān)人員,再適當(dāng)增加一定數(shù)額的養(yǎng)老金。

目前,山東省調(diào)整退休人員養(yǎng)老金工作正穩(wěn)步有序開展。

從2018年1月1日起增發(fā)的養(yǎng)老金將及時(shí)足額發(fā)放到位。

21、廣西壯族自治區(qū)

廣西今年調(diào)整退休人員待遇的方案仍然實(shí)行定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。

調(diào)整時(shí)間從2018年1月1日起,調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金務(wù)必在本月底前發(fā)放到位。

1、定額調(diào)整:

每人每月增加基本養(yǎng)老金45元。

2、掛鉤調(diào)整:

由兩部分組成,與退休人員本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,但不含折算繳費(fèi)年限)、基本養(yǎng)老金水平雙掛鉤。

第一部分:繳費(fèi)年限每滿一年(累計(jì)繳費(fèi)月數(shù)換算為年,不滿一年按一年計(jì)算),每人每月增加1.5元。

第二部分:按其本人2017年12月基本養(yǎng)老金水平〖其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員不含按《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳 財(cái)政廳關(guān)于調(diào)整改革前獲得相關(guān)榮譽(yù)改革后退休人員加發(fā)退休費(fèi)政策等有關(guān)事項(xiàng)的通知》(桂人社發(fā)〔2016〕1號(hào))規(guī)定發(fā)放的退休補(bǔ)助〗的1.5%增加月基本養(yǎng)老金。

3、傾斜調(diào)整:

截至2017年12月31日已年滿70周歲的退休人員,每人每月增加基本養(yǎng)老金5元。

在此基礎(chǔ)上,每年長(zhǎng)1周歲(不滿1周歲的按1周歲計(jì)算),每人每月再增加基本養(yǎng)老金5元。

2017年12月31日前在廣西艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員,每人每月增加基本養(yǎng)老金8元。

企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按上述規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金后月應(yīng)發(fā)基本養(yǎng)老金未達(dá)到2520元的,按月基本養(yǎng)老金2520元計(jì)發(fā)。

22、廣東

日前,廣東省人社廳發(fā)布消息,從2018年1月1日起調(diào)整增加企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。

根據(jù)廣東省人社廳去年公布的數(shù)據(jù),養(yǎng)老金上調(diào)將有570多萬退休人員受惠。

如何調(diào)整?

1、定額調(diào)整:

就是每人每月加發(fā)50元,企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位執(zhí)行同樣標(biāo)準(zhǔn)。

2、掛鉤調(diào)整:

就是與本人調(diào)整前的基本養(yǎng)老金水平和累計(jì)繳費(fèi)年限掛鉤,每人每月按照本人調(diào)整前基本養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)的2.2%加發(fā)。繳費(fèi)年限每滿1年養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)增加1元。在此基礎(chǔ)上,超過15年的繳費(fèi)年限,每滿1年養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)再增加1元。

3、傾斜調(diào)整:

➀ 向高齡人員傾斜

對(duì)2018年6月30日前年齡滿70周歲不滿75周歲的,每人每月加發(fā)50元,全年600元一次性發(fā)放。

對(duì)75周歲及以上的人員,每人每月加發(fā)100元,全年1200元一次性發(fā)放。

在此基礎(chǔ)上,對(duì)80周歲及以上的人員,每人每月加發(fā)50元,并納入基本養(yǎng)老金基數(shù)。

➁ 向參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部?jī)A斜

基本養(yǎng)老金調(diào)整后仍達(dá)不到所在市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)月人均基本養(yǎng)老金水平的,按所在市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)月人均基本養(yǎng)老金水平計(jì)發(fā)。

23、河南

日前,河南省人力資源社會(huì)保障廳與省財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,從2018年1月1日起,上調(diào)基本養(yǎng)老金水平,預(yù)計(jì)464萬名退休人員能享受到本次政策福利。

據(jù)悉,這次福利將惠及2017年年底前辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員,總體上調(diào)水平為2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%左右。

據(jù)省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,上調(diào)金額并不是“2017年基本養(yǎng)老金乘以5%”那么簡(jiǎn)單。

此次調(diào)整繼續(xù)統(tǒng)一采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。

定額調(diào)整體現(xiàn)社會(huì)公平,全省各類退休人員調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)基本一致;

掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“多繳多得”“長(zhǎng)繳多得”的激勵(lì)機(jī)制,使在職時(shí)多繳費(fèi)、長(zhǎng)繳費(fèi)的人員多得養(yǎng)老金;

適當(dāng)傾斜體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷,主要是對(duì)高齡退休人員等群體予以照顧。

“根據(jù)以上三種調(diào)整方式,上調(diào)的具體金額也會(huì)有所差異,但所有退休人員拿到手的基本養(yǎng)老金都更多了!笔∪松鐝d相關(guān)負(fù)責(zé)人說。

此次調(diào)整后,河南省企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金已實(shí)現(xiàn)“三年三連漲”。

24、內(nèi)蒙古

日前,內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布消息,決定上調(diào)退休人員基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),平均上調(diào)幅度達(dá)5%,惠及270多萬名退休人員。

據(jù)介紹,此次調(diào)整增加的養(yǎng)老金從2018年1月1日起執(zhí)行。

調(diào)整的范圍為:2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)退休人員,2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退職的人員、領(lǐng)取病殘津貼的人員。

采取定額調(diào)整、按養(yǎng)老金水平和繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整、對(duì)特殊群體傾斜調(diào)整相結(jié)合的辦法進(jìn)行整體上調(diào)。

內(nèi)蒙古明確規(guī)定:

退休、退職人員每人每月增加養(yǎng)老金47元;

退休人員按照本人2017年12月基本養(yǎng)老金的1.8%增加基本養(yǎng)老金,退職人員按照生活費(fèi)水平的1.8%增加退職生活費(fèi);

繳費(fèi)年限每滿一年增加1.5元,調(diào)整不足22.5元的,按照22.5元進(jìn)行調(diào)整。

內(nèi)蒙古對(duì)高齡退休人員、企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部等群體的基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)予以政策傾斜。

截至2017年12月31日,年齡為70周歲的退休人員,每人每月增加30元,70周歲以上的退休人員,每增加1歲,養(yǎng)老金再增加3元。

企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)后,低于當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的,補(bǔ)齊到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。

25、江蘇

江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳近日發(fā)布消息,公布退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案。全省820萬退休人員從今年1月1日起增加基本養(yǎng)老金,新增養(yǎng)老金將在7月底前補(bǔ)發(fā)到位。

調(diào)整范圍是2017年12月31日前,已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休(職)人員。

此次調(diào)整是國(guó)家繼2016年、2017年連續(xù)兩年統(tǒng)一調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金以來,又一次同步提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平,進(jìn)一步體現(xiàn)了機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的“并軌”。

根據(jù)國(guó)家統(tǒng)一部署,調(diào)整辦法的框架結(jié)構(gòu)與去年一致。這也是江蘇省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的第14連調(diào),今年的調(diào)整工作將在7月底前落實(shí)到位。

由固定額、與繳費(fèi)年限掛鉤和與本人基本養(yǎng)老金掛鉤三部分組成,其中固定額和與本人基本養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整部分適度下調(diào)。

1、定額調(diào)整:

退休人員每人每月增加34元。

2、掛鉤調(diào)整:

與本人繳費(fèi)年限掛鉤部分保持去年標(biāo)準(zhǔn)。在總水平下降的情況下,維持與本人繳費(fèi)年限掛鉤部分的標(biāo)準(zhǔn)不下降,繳費(fèi)年限在養(yǎng)老金調(diào)整中的權(quán)重得到提升。

具體辦法是:

本人繳費(fèi)年限15年及15年以下的部分,繳費(fèi)年限每滿1年,每月增加1.7元;

15年以上至25年以下的部分,繳費(fèi)年限每滿1年,每月增加2.7元;

25年以上部分,繳費(fèi)年限每滿1年,每月增加3.9元;

按繳費(fèi)年限月增加額不足25.5元的,按25.5元增加。

與本人基本養(yǎng)老金掛鉤部分按本人調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的1.6%掛鉤,這一比例因國(guó)家調(diào)控調(diào)整總水平而比去年有所下調(diào)。

按照今年的調(diào)整方案,全省企業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金調(diào)整幅度將達(dá)到5.5%左右,機(jī)關(guān)事業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金調(diào)整幅度將控制在不超過4%。

3、傾斜調(diào)整:

2017年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員,在參加普調(diào)基礎(chǔ)上,每人每月分別增發(fā)25元、35元和45元;

2017年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員,除了參加普調(diào),每人每月分別增發(fā)15元、25元和35元。

26、湖南

根據(jù)湖南省人社廳、省財(cái)政廳《關(guān)于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,該省將為2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)、并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員(含退職人員),調(diào)整增加基本養(yǎng)老金。

此次調(diào)整,該省企業(yè)退休人員迎來14連漲,也是該省連續(xù)第三年同步調(diào)整提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。

1、定額調(diào)整:

今年全省整體調(diào)整水平為5%,月人均增加134元。

2、掛鉤調(diào)整:

此外,對(duì)企業(yè)退休人員與本人繳費(fèi)年限掛鉤,體現(xiàn)了“長(zhǎng)繳多得”的激勵(lì)導(dǎo)向。每滿1年月基本養(yǎng)老金再增加2.8元,繳費(fèi)年限不滿1年的記為1年(繳費(fèi)年限計(jì)算到月)。

參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員,按本人2017年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù),每月增加2.7%。

3、傾斜調(diào)整:

該省繼續(xù)對(duì)高齡退休人員進(jìn)行傾斜,對(duì)2017年12月31日前年滿70周歲以上(含70周歲)至80周歲以下的退休人員,每人每月再增加基本養(yǎng)老金20元;對(duì)2017年12月31日前年滿80周歲以上(含80周歲)的退休人員每人每月再增加基本養(yǎng)老金30元。

此外,繼續(xù)對(duì)國(guó)家認(rèn)定的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員進(jìn)行適當(dāng)傾斜。對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的退休人員,每人每月再增加基本養(yǎng)老金5元。

對(duì)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位因工殘退休人員,按定額和掛鉤調(diào)整之和,調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金不足134元的,按134元調(diào)整增加。

對(duì)基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部,繼續(xù)按照規(guī)定予以傾斜,認(rèn)真落實(shí)相關(guān)解困標(biāo)準(zhǔn)。

27、貴州

貴州近日下發(fā)《省人力資源社會(huì)保障廳省財(cái)政廳關(guān)于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,明確對(duì)2017年12月31日以前辦理退休手續(xù)的退休人員,每人每月增加40元(人民幣,下同),將惠及貴州省142萬企業(yè)退休及機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員。

1、定額調(diào)整:

每人每月增加40元,再按照本人繳費(fèi)年限和本人2017年12月基本養(yǎng)老金的1%予以增加。

2、掛鉤調(diào)整:

企業(yè)退休人員繳費(fèi)年限每滿1年增加2元,機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員繳費(fèi)年限每滿1年增加2.3元,繳費(fèi)年限不足1年按1年計(jì)算。建國(guó)前參加工作的老工人,按照參加革命工作時(shí)間不同時(shí)間段單獨(dú)調(diào)整。

3、傾斜調(diào)整:

截至2017年12月31日,年滿70周歲及以上的高齡人員,超過70周歲每滿1歲增加7元;1953年12月31日及以前參加工作的人員(不含建國(guó)前參加工作的老工人,每人每月增加50元。

對(duì)企業(yè)退休的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,2018年按照《通知》規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金后,達(dá)不到2018年全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金水平的,從2018年1月1日起補(bǔ)足到平均水平。

此次總體調(diào)整水平,按照2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%左右確定。

確保2018年7月底前將增加的企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金發(fā)放到位、機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本發(fā)放到位。

28、重慶

重慶市公布養(yǎng)老金調(diào)整方案,調(diào)整辦法嚴(yán)格按照國(guó)家要求制定,采取“定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜”相結(jié)合的調(diào)整辦法。

根據(jù)計(jì)劃,調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金在7月底前兌現(xiàn)到位。

1、定額調(diào)整:

符合調(diào)整范圍的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員,每人每月統(tǒng)一增加45元。

2、掛鉤調(diào)整:

企業(yè)退休人員在定額調(diào)整基礎(chǔ)上,與本人繳費(fèi)年限掛鉤,繳費(fèi)年限每滿1年,每人每月增加3元,本人繳費(fèi)年限低于15年的,統(tǒng)一按15年進(jìn)行調(diào)整;機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員在定額調(diào)整基礎(chǔ)上,與養(yǎng)老金水平掛鉤,以同類人員2017年12月平均養(yǎng)老金水平為基數(shù),每人每月增加3%。

3、傾斜調(diào)整:

主要對(duì)高齡退休人員、參加工作時(shí)間較早的企業(yè)退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員適當(dāng)傾斜。


截至目前,有14省份明確在7月底前將年初以來的養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)到位,湖北等地將于8月底前補(bǔ)發(fā)到位。


這也意味著,8月的社保待遇收入將出現(xiàn)較大變化。你感受到了嗎?