認識一個95后，上學時很踏實，成績也不錯，但是工作后，第一年至少換了五六份工作。
每次的理由都是一樣的：
這份工作給不了我喜歡的東西，這不是我想要的。
可是當問他，你到底想要什么；
他要么說不清楚，要么所說純屬天方夜譚。
對于這種人其實只想說：
給你的工作要么不喜歡，要么不適合；
一言不合就跳槽，公司你家開的？
老板是你媽？
人生是一場現(xiàn)場直播；
不管你是誰，其實都沒有彩排的機會。
職場奠基那幾年非常重要，作為HR，給大家分享幾點建議。
01
磨煉心性很重要
Linkedln領英之前發(fā)布過《第一份工作趨勢洞察》，報告中顯示：
70后第一份工作平均在職時長為51個月，80后為43個月，90后為9個月，而剛剛步入職場的95后僅為短短的7個月。
這些數(shù)據(jù)說明了這屆年輕人思維活躍、想法多，但是也說明了他們心浮氣躁，沉不下來。
很多工作不是沒有價值，而是當你的認知和眼光有所局限時，不能透過現(xiàn)象看到本質罷了。
《雙城記》里有一句名言：
It was the best oftimes, it was the worst of times.
（這是最好的時代，也是最壞的時代。）
這個社會每天都在涌現(xiàn)各種各樣的機會；
但是想要能把握得住，必須提前做很多功課；
機會沒來臨時，最應該做的除了蓄勢，還有心性的磨煉。
眾所周知，任正非創(chuàng)辦了連美國人都震懾的華為；
但是在創(chuàng)業(yè)之前，他整整當了14年的基建工程兵，這段經(jīng)歷卻鮮為人知。
當兵期間，他吃苦耐勞，工作兢兢業(yè)業(yè)；
研制出了我國第一臺空氣壓力天平，填補了國家在這個領域的空白，甚至達到了世界先進的水平。
還作為代表，參加了很多重要人物的會見，與諸多科學家一起出席了科技大會。
就算這么出色，但由于“出身”原因，在那個特殊的年代，部隊里一切立功評獎都沒有他的份。
后來任正非還開玩笑說：
我是一個沒有獲得軍銜的退伍軍人。
軍銜對于軍人來說，代表著至高無上的榮譽；
但任正非遭遇這種情況并沒有抱怨；
或者由此沉淪，反而更加踏實地工作，磨煉自己的意志和心性。
除過任正非，柳傳志、王健林、任志強、王石都有過當兵的經(jīng)歷，不得不說，這些經(jīng)歷對于他們后來創(chuàng)業(yè)成功有著很大的幫助。
有句話叫做：
沒有選擇，也許是最好的選擇。
現(xiàn)在是自由市場，年輕人有很多選擇方面的自由，可以選擇自己真正傾心的。
可是有時候明明是自己做得不夠好，卻美名其曰：
這不適合我，缺乏將一件事做到極致的耐心。
畢業(yè)后的前幾年，磨煉心性非常重要。
你要學會靜等花開，學會享受孤獨，學會自己為自己加油打氣。
02
提升技能不可少
畢業(yè)的時候，很多同學將課本以3毛錢一斤的價格賣給了廢品站，大聲歡呼再也不用學習了。
但事實卻是：
畢業(yè)之后，真正的學習才剛剛開始！
有一個朋友，以前上學的時候成績不太好，做作業(yè)馬馬虎虎；
但是自從上班后，竟然像變了一個人似的；
說話做事嚴謹了不少，周末還報了一個英語學習班。
問他怎么變化這么大？
他說，以前在學校的時候，不知道那些東西學了有什么用？
現(xiàn)在工作了，真切地體會到知識就是財富啊；
這不，只能惡補了。
如果說學校里的學習側重理論型，那么工作后的學習就是理論+實踐型的。
畢業(yè)后職場上所有的學習，都只有一個目的：
那就是為了解決工作中的問題。
我之前認識一位同事，大學學的是人力資源專業(yè)，畢業(yè)后順理成章就做了人力資源。
但是，工作不久后的一次培訓卻讓她大吃一驚：
自己在大學學的專業(yè)知識已經(jīng)完全過時了！
學了四年的人力資源，但是總監(jiān)嘴里的OD，TD，LD，三支柱等這些名詞居然完全沒聽過。
這讓她非�；炭郑谑情_啟了下班后的充電模式，時刻關注行業(yè)內最前沿的動態(tài)。
后來，她覺得光學習人力資源遠遠不夠；
于是每三個月就給自己規(guī)定一個主題進行深度學習——
英語、心理學、營銷學、項目管理等。
經(jīng)過一年的沉淀，她在本崗位上越來越出色；
簡直是以肉眼可見的速度在進步，深得領導的賞識，升職加薪就是小case了。
03
折騰也要有目的
我們的職業(yè)生涯其實非常有限。
按22歲畢業(yè)，60歲退休來算，工作的時間只有38年。
20歲到30歲這十年，很多人換行業(yè)、換工作、換城市，事業(yè)從迷茫到清晰。
但不論怎樣折騰，都一定要保證自己每天都在成長；
而不是像無頭蒼蠅一樣盲目瞎撞。
1996年，劉強東從人大畢業(yè)，那個夏天也正是他首次創(chuàng)業(yè)（大四開餐廳）失敗的時候，賠了整整二十萬。
上世紀九十年代，二十萬可不是一筆小數(shù)目。
于是他去了深圳一家日企做“電腦擔當”，相當于后來的“網(wǎng)管“。
劉強東在大學的時候自學過編程，做網(wǎng)管簡直是大材小用；
但是他非常清楚自己的目標不是做工程師，而是創(chuàng)業(yè)！
所以，在這家日企，他任勞任怨、踏實苦干；
相繼做過電腦擔當、庫管擔當和客戶擔當，學到了很多企業(yè)經(jīng)營管理的知識。
在日企工作兩年，劉強東還清了欠款，有了兩萬元的積蓄；
隨后他毅然決然辭職，回到北京在中關村擺柜臺開始創(chuàng)業(yè)，成立了京東。
很多后來成功的人，在尚未成功時，都有過一段獨自咬牙堅持的日子；
但是他們與常人最大的區(qū)別就是：
他們所有的折騰，都是為了那個清晰的目標。
即使再困難，就算明天都吃不上飯了，他們依然牢記著自己的終極目的。
反觀很多職場新人，畢業(yè)前幾年確實也挺折騰的；
但回過頭看看，卻發(fā)現(xiàn)只有經(jīng)歷，沒有成長。
生命中每一個第一次都非常重要。
第一個戀人會構建起你對愛情的認知，第一份工作會培養(yǎng)起你的職業(yè)習慣。
剛畢業(yè)的那幾年，很少有人能賺到大錢，那就要么去磨煉心性；
要么去提升技能，要么去有目的地折騰吧。
人生沒有白走的路，每一步都算數(shù)。
總有一天，你的用心會有所回饋。
加油！