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職場(chǎng)資訊

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領(lǐng)導(dǎo)微信安排工作,回復(fù)“好的”和“收到”風(fēng)險(xiǎn)高,這3種回復(fù)更靠譜!
發(fā)布時(shí)間:2020-3-13 20:31:15  閱讀:1738
關(guān)于職場(chǎng)上的微信禮儀,真的是多到可以出一本書。前有領(lǐng)導(dǎo)發(fā)消息不能回 “嗯嗯”,后有收到通知不能只發(fā)“ok”的手勢(shì)。
最近同事芋頭,又踩雷了另一種情況:領(lǐng)導(dǎo)在微信上布置任務(wù),不能只回 “好的” 。剛過完女神節(jié),馬上又要籌備四月的活動(dòng),芋頭恨不得一個(gè)人當(dāng)兩個(gè)人用,每天有回不完的消息和接踵而來的任務(wù)。
這不,微信群里領(lǐng)導(dǎo)又@芋頭:盤點(diǎn)下倉庫的書的庫存,看是否夠四月活動(dòng)沖榜。芋頭忙著給客戶發(fā)貨,隨手回了一句 “好的” 
沒過多久,領(lǐng)導(dǎo)在群里公開批評(píng)芋頭:好的是什么意思?你是收到了還是沒收到,你理解了嗎?你的好的是多久?這一點(diǎn)基本回復(fù)禮儀都沒學(xué)好,上什么班。
群里大家都不敢說話,芋頭被當(dāng)場(chǎng)說哭。

事后她向我抱怨:要不是看他是我領(lǐng)導(dǎo)我早懟回去了。好的就是收到的意思,我當(dāng)然是看到了才回復(fù)他。等我盤點(diǎn)好后,自然會(huì)回復(fù)他啊,真是小題大做。
我搖搖頭對(duì)芋頭說:領(lǐng)導(dǎo)說的有沒錯(cuò),有些小小的職場(chǎng)禮儀,恰恰是體現(xiàn)了職場(chǎng)人的素養(yǎng)。那么一句好的,到底有多大的錯(cuò)呢?領(lǐng)導(dǎo)布置任務(wù),我們?cè)撊绾握_回復(fù)領(lǐng)導(dǎo)的消息呢?

01回復(fù)好的存在極大的溝通隱患

為什么我不建議你收到領(lǐng)導(dǎo)的消息時(shí),回復(fù)好的。
1、回復(fù)過于隨意
文字是能傳達(dá)情緒的,如果你傳達(dá)不到位,容易讓對(duì)方產(chǎn)生誤會(huì)。
比如領(lǐng)導(dǎo)發(fā)了一大段的消息,你卻只簡(jiǎn)單的回了兩個(gè)字 “好的”,這會(huì)讓一些領(lǐng)導(dǎo)覺得你不夠重視。
  “好的” 也讓人讀出一種潛臺(tái)詞:“好了,我知道了]”,言語間略帶這不耐煩和不想和你多聊的態(tài)度。
回復(fù) “收到”都比 “好的”來的嚴(yán)謹(jǐn), “好的”一般用在朋友或者同事之間的交流當(dāng)中,彼此地位平等,交流隨意。
而“收到”更對(duì)方下級(jí)對(duì)于上級(jí)的用語,會(huì)讓對(duì)方覺得受到尊重,也更具嚴(yán)肅性。
2、溝通隱患
你回復(fù)了一句好的,領(lǐng)導(dǎo)可能就要干等著等你的后續(xù)回復(fù)。看似客觀的回答,其實(shí)隱藏了很大的溝通隱患。
比如,領(lǐng)導(dǎo)給你任務(wù)說:安排一下會(huì)議室。你回復(fù)好的,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)想:你的好的只是收到消息了,還是說你已經(jīng)去辦了?連個(gè)具體做完的時(shí)間都沒有,我要等你到什么時(shí)候?
領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)心會(huì)覺得你對(duì)工作不細(xì)心,連回復(fù)的態(tài)度都很敷衍。如果是緊急的會(huì)議,你這就是要逼著領(lǐng)導(dǎo)再問你一遍:幾點(diǎn)能給我答案?
所以,領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)后,我們不能只是簡(jiǎn)單的回復(fù)好的,而是要做到以下 2 點(diǎn),才能讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

02回復(fù)領(lǐng)導(dǎo)消息做到這3步更受重用
1、表明態(tài)度,確認(rèn)消息收到領(lǐng)導(dǎo)的消息后,要及時(shí)回復(fù)領(lǐng)導(dǎo),確認(rèn)消息。
比如通知型消息:下午兩點(diǎn),全體員工參加會(huì)議。你的回復(fù)可以是:收到,我會(huì)準(zhǔn)時(shí)參加。在后面加一句肯定,可以一定程度上體現(xiàn)你的專業(yè)性。
比如安排任務(wù)型消息:小王,下午有客戶到訪,你安排下接待。你的回復(fù)是:好的領(lǐng)導(dǎo),我會(huì)做好接待,你放心。你的第一句回復(fù),一定要給領(lǐng)導(dǎo)吃下定心丸,表示你能做好。

2、重要任務(wù)重復(fù),并給出具體方案
其實(shí)像任務(wù)型消息,我們單純做到消息確認(rèn)是不夠的,還需要補(bǔ)充你后續(xù)的具體做法讓領(lǐng)導(dǎo)看到你是真的理解了他的意思。
比如領(lǐng)導(dǎo)讓你接待客戶。

你應(yīng)該給出具體動(dòng)作:
好的領(lǐng)導(dǎo),我會(huì)做好接待。
提早一個(gè)小時(shí)安排車輛接客戶,客戶到訪前我會(huì)提早 10 分鐘提醒您;已經(jīng)準(zhǔn)備 1 號(hào)會(huì)議室,如果有突發(fā)情況我會(huì)及時(shí)向您反饋。
這樣的回復(fù),給領(lǐng)導(dǎo)傳遞兩個(gè)信息:
我的后續(xù)動(dòng)作有哪些;我的這種安排你是否滿意,還有哪些需要補(bǔ)充的。
只有你把重要消息重復(fù)一遍,并給出具體動(dòng)作,才更容易讓人覺得你是一個(gè)靠譜的人,領(lǐng)導(dǎo)也能及時(shí)給你提出建設(shè)性意見。
如果通過了,你就可以安心做后續(xù)工作,這就是確認(rèn)執(zhí)行動(dòng)作的過程。

另外如果領(lǐng)導(dǎo)給出了很模糊的任務(wù)安排。
這時(shí)候回復(fù)好的可能會(huì)誤事,我們一定要及時(shí)確認(rèn)。
比如領(lǐng)導(dǎo)說:我明天上午開會(huì)要用 PPT,你準(zhǔn)備下。
你可以回答:
收到,你需要的是關(guān)于 xxx 的 PPT 嗎?
我馬上準(zhǔn)備,最晚 5 點(diǎn)前發(fā)送你的郵箱。
如果有需要調(diào)整的地方,我隨時(shí)在線修改。

給出你的時(shí)間線并提出自己的疑問,確保正確理解領(lǐng)導(dǎo)的意思,而不是按自己的理解埋頭苦干,最后不得不返工重做。


3、及時(shí)反饋
工作多年,我最深的感悟是:
領(lǐng)導(dǎo)安排了工作,你做的任何動(dòng)作都要及時(shí)反饋。

剛?cè)肼殘?chǎng)的時(shí)候,我也是菜鳥一個(gè),領(lǐng)導(dǎo)安排我去談客戶,可是我等了客戶兩個(gè)小時(shí)都沒來。我在回復(fù)好的之后,并沒有及時(shí)反饋領(lǐng)導(dǎo)表明問題,導(dǎo)致最后沒簽單。
領(lǐng)導(dǎo)并沒有過多職責(zé),而是語重心長(zhǎng)地對(duì)我說:你的一句好的,我以為你打包票能完成。工作中一定要及時(shí)反饋,我才知道你的困難,并給你提供幫助。
之后我做任何事情,都盡量做到「事事有回應(yīng),件件有著落」。
在收到領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)后及時(shí)反饋,讓領(lǐng)導(dǎo)掌握你的工作進(jìn)度,才能減少無用功,也讓自己的工作能及時(shí)被看見。


03寫在最后
有句話說:被誤解是表達(dá)者的宿命。但是我認(rèn)為,稍微往前多想一步,“被誤解”的宿命就能離我們遠(yuǎn)一步。
回復(fù)一句 “好的”,不如往前多走一步“如何是好的,你做了什么”。簡(jiǎn)單一步,減少誤解,做個(gè)讓領(lǐng)導(dǎo)放心的成熟職場(chǎng)人。
關(guān)于職場(chǎng)上的微信禮儀,真的是多到可以出一本書。前有領(lǐng)導(dǎo)發(fā)消息不能回 “嗯嗯”,后有收到通知不能只發(fā)“ok”的手勢(shì)。
最近同事芋頭,又踩雷了另一種情況:領(lǐng)導(dǎo)在微信上布置任務(wù),不能只回 “好的” 。剛過完女神節(jié),馬上又要籌備四月的活動(dòng),芋頭恨不得一個(gè)人當(dāng)兩個(gè)人用,每天有回不完的消息和接踵而來的任務(wù)。
這不,微信群里領(lǐng)導(dǎo)又@芋頭:盤點(diǎn)下倉庫的書的庫存,看是否夠四月活動(dòng)沖榜。芋頭忙著給客戶發(fā)貨,隨手回了一句 “好的” 。
沒過多久,領(lǐng)導(dǎo)在群里公開批評(píng)芋頭:好的是什么意思?你是收到了還是沒收到,你理解了嗎?你的好的是多久?這一點(diǎn)基本回復(fù)禮儀都沒學(xué)好,上什么班。
群里大家都不敢說話,芋頭被當(dāng)場(chǎng)說哭。

事后她向我抱怨:要不是看他是我領(lǐng)導(dǎo)我早懟回去了。好的就是收到的意思,我當(dāng)然是看到了才回復(fù)他。等我盤點(diǎn)好后,自然會(huì)回復(fù)他啊,真是小題大做。
我搖搖頭對(duì)芋頭說:領(lǐng)導(dǎo)說的有沒錯(cuò),有些小小的職場(chǎng)禮儀,恰恰是體現(xiàn)了職場(chǎng)人的素養(yǎng)。那么一句好的,到底有多大的錯(cuò)呢?領(lǐng)導(dǎo)布置任務(wù),我們?cè)撊绾握_回復(fù)領(lǐng)導(dǎo)的消息呢?

01回復(fù)好的存在極大的溝通隱患

為什么我不建議你收到領(lǐng)導(dǎo)的消息時(shí),回復(fù)好的。
1、回復(fù)過于隨意
文字是能傳達(dá)情緒的,如果你傳達(dá)不到位,容易讓對(duì)方產(chǎn)生誤會(huì)。
比如領(lǐng)導(dǎo)發(fā)了一大段的消息,你卻只簡(jiǎn)單的回了兩個(gè)字 “好的”,這會(huì)讓一些領(lǐng)導(dǎo)覺得你不夠重視。
  “好的” 也讓人讀出一種潛臺(tái)詞:“好了,我知道了]”,言語間略帶這不耐煩和不想和你多聊的態(tài)度。
回復(fù) “收到”都比 “好的”來的嚴(yán)謹(jǐn), “好的”一般用在朋友或者同事之間的交流當(dāng)中,彼此地位平等,交流隨意。
而“收到”更對(duì)方下級(jí)對(duì)于上級(jí)的用語,會(huì)讓對(duì)方覺得受到尊重,也更具嚴(yán)肅性。
2、溝通隱患
你回復(fù)了一句好的,領(lǐng)導(dǎo)可能就要干等著等你的后續(xù)回復(fù)。看似客觀的回答,其實(shí)隱藏了很大的溝通隱患。
比如,領(lǐng)導(dǎo)給你任務(wù)說:安排一下會(huì)議室。你回復(fù)好的,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)想:你的好的只是收到消息了,還是說你已經(jīng)去辦了?連個(gè)具體做完的時(shí)間都沒有,我要等你到什么時(shí)候?
領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)心會(huì)覺得你對(duì)工作不細(xì)心,連回復(fù)的態(tài)度都很敷衍。如果是緊急的會(huì)議,你這就是要逼著領(lǐng)導(dǎo)再問你一遍:幾點(diǎn)能給我答案?
所以,領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)后,我們不能只是簡(jiǎn)單的回復(fù)好的,而是要做到以下 2 點(diǎn),才能讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

02回復(fù)領(lǐng)導(dǎo)消息做到這3步更受重用
1、表明態(tài)度,確認(rèn)消息收到領(lǐng)導(dǎo)的消息后,要及時(shí)回復(fù)領(lǐng)導(dǎo),確認(rèn)消息。
比如通知型消息:下午兩點(diǎn),全體員工參加會(huì)議。你的回復(fù)可以是:收到,我會(huì)準(zhǔn)時(shí)參加。在后面加一句肯定,可以一定程度上體現(xiàn)你的專業(yè)性。
比如安排任務(wù)型消息:小王,下午有客戶到訪,你安排下接待。你的回復(fù)是:好的領(lǐng)導(dǎo),我會(huì)做好接待,你放心。你的第一句回復(fù),一定要給領(lǐng)導(dǎo)吃下定心丸,表示你能做好。

2、重要任務(wù)重復(fù),并給出具體方案
其實(shí)像任務(wù)型消息,我們單純做到消息確認(rèn)是不夠的,還需要補(bǔ)充你后續(xù)的具體做法讓領(lǐng)導(dǎo)看到你是真的理解了他的意思。
比如領(lǐng)導(dǎo)讓你接待客戶。

你應(yīng)該給出具體動(dòng)作:
好的領(lǐng)導(dǎo),我會(huì)做好接待。
提早一個(gè)小時(shí)安排車輛接客戶,客戶到訪前我會(huì)提早 10 分鐘提醒您;已經(jīng)準(zhǔn)備 1 號(hào)會(huì)議室,如果有突發(fā)情況我會(huì)及時(shí)向您反饋。
這樣的回復(fù),給領(lǐng)導(dǎo)傳遞兩個(gè)信息:
我的后續(xù)動(dòng)作有哪些;我的這種安排你是否滿意,還有哪些需要補(bǔ)充的。
只有你把重要消息重復(fù)一遍,并給出具體動(dòng)作,才更容易讓人覺得你是一個(gè)靠譜的人,領(lǐng)導(dǎo)也能及時(shí)給你提出建設(shè)性意見。
如果通過了,你就可以安心做后續(xù)工作,這就是確認(rèn)執(zhí)行動(dòng)作的過程。

另外如果領(lǐng)導(dǎo)給出了很模糊的任務(wù)安排。
這時(shí)候回復(fù)好的可能會(huì)誤事,我們一定要及時(shí)確認(rèn)。
比如領(lǐng)導(dǎo)說:我明天上午開會(huì)要用 PPT,你準(zhǔn)備下。
你可以回答:
收到,你需要的是關(guān)于 xxx 的 PPT 嗎?
我馬上準(zhǔn)備,最晚 5 點(diǎn)前發(fā)送你的郵箱。
如果有需要調(diào)整的地方,我隨時(shí)在線修改。

給出你的時(shí)間線并提出自己的疑問,確保正確理解領(lǐng)導(dǎo)的意思,而不是按自己的理解埋頭苦干,最后不得不返工重做。


3、及時(shí)反饋
工作多年,我最深的感悟是:
領(lǐng)導(dǎo)安排了工作,你做的任何動(dòng)作都要及時(shí)反饋。

剛?cè)肼殘?chǎng)的時(shí)候,我也是菜鳥一個(gè),領(lǐng)導(dǎo)安排我去談客戶,可是我等了客戶兩個(gè)小時(shí)都沒來。我在回復(fù)好的之后,并沒有及時(shí)反饋領(lǐng)導(dǎo)表明問題,導(dǎo)致最后沒簽單。
領(lǐng)導(dǎo)并沒有過多職責(zé),而是語重心長(zhǎng)地對(duì)我說:你的一句好的,我以為你打包票能完成。工作中一定要及時(shí)反饋,我才知道你的困難,并給你提供幫助。
之后我做任何事情,都盡量做到「事事有回應(yīng),件件有著落」。
在收到領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)后及時(shí)反饋,讓領(lǐng)導(dǎo)掌握你的工作進(jìn)度,才能減少無用功,也讓自己的工作能及時(shí)被看見。


03寫在最后
有句話說:被誤解是表達(dá)者的宿命。但是我認(rèn)為,稍微往前多想一步,“被誤解”的宿命就能離我們遠(yuǎn)一步。
回復(fù)一句 “好的”,不如往前多走一步“如何是好的,你做了什么”。簡(jiǎn)單一步,減少誤解,做個(gè)讓領(lǐng)導(dǎo)放心的成熟職場(chǎng)人。